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人才危机、发展不平衡、机构庞大臃肿……我们的社团需要什么?

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作者:
肖保
出版日期:
2007-06-22
正文快照:
今年3月,浙江大学学生象棋俱乐部、青年成就促进会、学生飞云形艺社等十二家浙江大学学生社团,因其自身原因提出注销申请。这是我校社团成立以来第一次正式注销社团的行为。校团委负责社团工作的金芳芳老师说,社团活动自主性较大,往往是按照成员自身兴趣开展活动,并不具有明确的导向性,其整体运作往往较为轻率自由,有时陷入涣散状态。“注销社团,是为了告诉学生们做社团不是轻而易举就可以成功的。成立社团容易,要将它持之以恒,做好、做久、做大,则是需要费一番力气的。”据介绍,浙江大学社团存在着“人才危机”、“发展不够平衡,良莠不齐”、“管理制度缺乏科学性、针对性、创新性”、“活动不够稳定,缺乏可持续发展的生命力”等等薄弱点。金老师认为,做社团工作,要像做一项事业二样来关心、爱护、对待自己的社团,营造一种社团文化。
期次:
第244期
版次:
3
来源:
浙江大学报

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